# ALCE






La propuesta que planteaba el briefing de los premios Alce, nos inspiró en primera instancia una campaña motivadora. Puesto que nos quedamos con la frase de Einstein en la que dice ‘’la crisis trae progresos’’.

La controvertida situación económica actual se asocia de forma casi directa con cualquier entidad bancaria. Por eso en nuestra propuesta pretendemos transmitir positividad.

Nos centramos en un público joven, los arquitectos de una nueva época. Los encargados de que salgamos beneficiados de toda situación adversa.

No olvidamos que la empresa a la que realizamos la campaña es la entidad financiaera CAM ahora junto con Banco Sabadell. Por eso, queremos darle a la imagen un tono formal, a la vez que joven y renovador. Sin olvidar que la esencia de la Caja Mediterráneo es como dice ella misma la mediterraneidad. Por tanto, agua, sol y naturalidad.

Nuestra  propuesta tendrá el siguiente eslogan, que resume lo anteriormente propuesto: ‘’ Echaremos a volar’’.
Esto será mediante una imagen en la que  un chico coge a una chica en hombros para transmitirle la sensación de volar. Ambos abren las manos como estuvieran más cerca de despegar que nunca. Todo ello juntos, con el mar y el sol de fondo, y en definitiva lo mediterráneo.


# Crowdfunding comedia musical universitaria


Hoy en día, conseguir financiación sobre todo para fines culturales o artísticos  es cada vez más complicado. Por eso se recurren a nuevas técnicas de financiación como el crowdfunding que consiste en un una financiación en masa donde obtienes cuantías económicas de diferentes proporciones en función de lo que pretendas vender o conseguir y de diferentes personas o empresas en muchas ocasiones anónimas.


En este caso, se pretende promocionar una comedia musical universitaria y para conseguir fondos económicos se recurrirá a esta técnica.

Las donaciones empezarán desde 0’01 Euros y sin límite.
En agradecimiento se enviará a cada financiador, un obsequio.

A partir de 10€: foto firmada de todos los universitarios en una escena del musical.

A partir de 50€: foto + camiseta oficial de la comedia musical universitaria.

A partir de 100€: foto + camiseta + masterclass oficial del baile de la comedia musical + DVD.

A partir de 500€: foto+ camiseta + masterclass + opción a participar en la comedia + DVD.

Además si cualquier empresa desea participar con una cuantía económica que sobrepase estos límites, tendrá la opción de que su producto o servicio forme parte del argumento de la comedia musical.




Existen cada vez más casos de alzhéimer, demencias o deterioros cognitivos precoces, a edades tempranas para lo que generalmente estipulan dichas enfermedades.
Alguno de sus síntomas nos lo encontramos en la típica situación en la que no sabemos dónde hemos dejado las llaves.

Por esto, la causa será el alzheimer y su eslogan ‘’¿dónde he dejado mis llaves?’’



El producto se dará a conocer en diferentes fases y formatos.

En primer lugar, se pondrán anuncios en prensa que ocuparan una página completa (como si estuviera anunciando cualquier producto prestigioso) pero en el que se leerá: ‘’¿dónde he dejado mis llaves? si encuentras unas llaves y no recuerdas a qué pertenecen llama el siguiente número de teléfono: (número de teléfono de la Asociación Española de Alzheimer)’’.
En este número de teléfono se informará de la campaña por la lucha contra el alzheimer.

Posteriormente, se escribirá una novela que hable de como una chica ha perdido las llaves de su casa y su pareja no duda en desplegar todo tipo de medios y posibilidades para ayudarle a encontrarlas. En el transcurso de este periodo el chico se da cuenta de que su novia tiene una enfermedad: alzheimer juvenil. A raíz de aquí se desarrolla toda una bonita historia de superación y ayuda en la que el chico se involucra cada día con más fuerza para intentar que su novia recuerde siempre quién es él.
Esta novela se publicará y presentará a través de todos los medios de comunicación con el fin de promocionar la campaña ‘’ ¿dónde he dejado mis llaves?’’

Para el mantenimiento de la misma a través del tiempo, la campaña perdurará con un producto relacionado con la misma: unos llaveros de madera, que llevaran grabados el eslogan de la campaña ‘’ ¿dónde he dejado mis llaves?’’ que se comercializarán en todo tipo de establecimientos pero siempre de las cadenas más importantes como Carrefour, El Corte Inglés, Ikea, Zara, H&M, etc.

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# Acción en Internet para calzados SABATTI


Sabatti es una empresa de calzado alicantino que fabrica sus diseños para público de ambos sexos. Esta vez, tras la consciente necesidad de estar en la red, aunará todos sus esfuerzos para realizar una acción a través de internet.
La empresa buscará un posicionamiento a online por lo que se contratarán servicios empresariales enfocados a esto, para que cada vez que busques en google palabras como ‘’calzado’’ ‘’zapatos’’ ‘’sabatti’’ o ‘’tacones’’ aparezca su página como una de las primeras.
Además la empresa contará con un banner situado en diferentes páginas web relacionadas con moda, calzado, complementos y Alicante.
El banner consistirá en unos zapatos que realicen diferentes acciones.
Si el banner está enfocado a la mujer, aparecerán unos zapatos de tacón bailando un taconeo, a modo animación y con sonido acorde al mismo.
Si por el contrario, el banner está enfocado a un público masculino, aparecerán unas zapatillas saltando, corriendo, bailando, etc.
Tras finalizar cualquiera de estas dos opciones, aparecerá la imagen de una máquina expendedora de zapatos que será la forma que cobre la ‘’shop online’’ de la marca. 

# Virales Burguer King

Todos sabemos que las grandes cadenas de comida rápida como es Burger King tiene connotaciones negativas en cuanto a ‘’buen comer’’ se refiere. Esta vez, vincularemos este establecimiento a la comida de pueblo en la que sí tiene connotaciones positivas si nos referimos a calidad y cantidad.

El personaje elegido será el humorista José Mota. Por su fácil vinculación con lo rural.
El viral consistirá en una grabación en la que aparezcan imágenes tranquilas de campos y tierras rurales cercanas a un pueblo manchego con el único sonido de los pájaros y el viento, luego, José Mota  asando carne en una chimenea con lumbre de leña y en la que hable de buen comer a través de alguna de sus bromas. 
Posteriormente vendrá el bullicio de la Gran Vía madrileña, el restaurante Burgen King situado en esta calle y José Mota detrás del mostrador atendiendo a los clientes a través mediante otra de sus divertidas formas de versionar algunas situaciones. 


Después se mostrarán las reacciones de la gente al encontrarse que quien les atiende es José Mota.  
El eslogan de la campaña será ‘’El sabor de lo natural’’

# Turrón Xixona


El turrón si nos referimos a él como producto y no como sabor, se trata de un bien estacional y con un público limitado. Pero hablar de limitaciones actualmente sería un error puesto que el turrón adquiere hoy múltiples dimensiones y formatos.
Cualquier variedad de éste, lo podemos encontrar durante todo el año.

A pesar de la estacionalidad de la que se habla del turrón creo personalmente que tiene salida en el mercado todo el año.
Existen diferentes variedades como el turrón en tableta, en helado, en crema o en bombones.
Por eso, podemos asociar cada estación del año a un producto con el turrón.
El invierno estará asociado al turrón en tableta, el verano a helado de sabor turrón.
Primavera al turrón en crema para untar y otoño a los bombones.


El eslogan de la campaña será ‘’Como quieras, cuando quieras’’.



- Spot.
La campaña consistirá en diferentes spots televisivos, que cambiarán según la estación del año en la que nos encontremos. Estos estarán protagonizado por personas de diferentes edades para no desvincular al producto cualquier edad, o género.

En invierno y otoño aparecerá una persona anciana en una clima frio con una situación exagerada en la que aparezca nieve. Esta persona vestirá camiseta y pantalones cortos, chanclas de agua y sombrero de paja, se dirigirá hacia un supermercado buscando la sección de turrones. El siguiente plano será del anciano saliendo de la sección con una tarrina grande de helado de turrón.  

En primavera y verano, el spot estará protagonizado por una niña que se encuentra en la playa con sus padres. La niña se encuentra inquieta jugando, entrando en el agua, saliendo… y de repente se lanza a correr directa a un quiosco de helados. El siguiente plano será de la niña saliendo del quiosco con una bandeja de bombones y turrón.


- Marquesina.
La marquesina se dividirá en cuatro partes, una cuadrícula, en la que se representen las cuatro estaciones del año a modo de los productos a los que asociamos cada estación.  
En un cuadrado se escribirá PRIMAVERA con crema de turrón. VERANO con textura de helado hasta llegar a la ‘’o’’ en la que se utilizará la bola del helado para construirla.
En OTOÑO, se formará la palabra con bombones e INVIERNO estará escrito encima de una tableta de turrón.
La marquesina será una máquina expendedora de estas cuatro clases de producto que se podrán seleccionar tocando encima de éstas.


- Acción de advertainment
Se realizarán cursos de cocina durante todo el año. Estos cursos serán gratuitos y sin límite de edad pero con un número reducido de plazas.
Estos cursos estarán enfocados a la innovación del turrón a través de la experiencia.
Por eso se pretende construir cocina creativa con la base de turrón.
Posteriormente al curso, se hará una cata pública de los productos en una zona concurrida de Alicante por ser la capital del turrón por excelencia.
Multitud de camareros profesionales se pasearán con porciones de los nuevos productos en bandejas a lo largo de toda la rambla, dando degustaciones a los transeúntes.

# Comunicación de marketing directo Bodegas Aitana


Bodegas Aitana apuesta por lo tradicional, por lo que su acción será de marketing directo ya que prefiere el trato cercano con sus antiguos y potenciales clientes, tras una base de datos y resultados obtenidos en un estudio de mercado.

Se entregará al cliente un paquete personalizado, cuidado en la presentación puesto que tendrá un packaging de madera.
Dentro introduciremos una carta personalizada. Con nombre y apellidos del cliente o la persona a la que se dirija y la frase ‘’ ¿No pensarás brindar con la copa vacía? Ven a  por el mejor vino, en Bodegas Aitana’’.

Además el paquete contendrá dos copas de vino con el sello de bodegas Aitana, para dar continuidad y sentido a la campaña y así, reforzar la idea de ‘’ ¿No pensarás brindar con la copa vacía?’’.

# 5 Clasificados


1.      Se vende coche por no poder comprar gasolina.

2.      Llave maestra busca alumnos cerrados.

3.      Se necesita muleta para mesa coja.

4.      Busco criada o me pongo a servir.

5.      Se ofrece ministra de trabajo, con experiencia como ministra pero sin experiencia en un trabajo. Preguntar por Fátima Báñez.

# Spot de televisión para CAMPOFRIO.


Siguiendo la linealidad de la última campaña de Campofrío en la que reunieron a los cómicos más importantes de España, esta vez la campaña girará en torno a la profesión de periodistas.

En el spot encontraremos a periodistas de la talla de: Iñaqui Gabilondo, Matías Prats, Mercedes Milá, Ana Rosa Quintana, Jesús Quintero, Jesús Hermida, Pedro J Ramírez, Carles Francino, María Patiño, María Teresa Campos.

El escenario será una cálida sala con una mesa redonda en la que  desde fuera se van enfocando en plano medio a cada uno de los periodistas que se van haciendo preguntas entre ellos a la vez que responden. La temática en las preguntas será siempre la prensa, sus inicios, sus anécdotas, sus mejores y peores entrevistas, etc.

Para concluir el spot, Mercedes Milá le hará la siguiente pregunta a Matías Prats: ‘’ ¿Se puede ver cada día el lado bueno de las cosas con la que está cayendo?’’ Será entonces cuando Matías, aparezca en un escenario propio de un presentador de noticias contestando a la pregunta como si se tratara de la locución de una noticia que habitualmente él hace.

Finalmente aparecerá el cierre con el logotipo de Campofrío y su claim en esta campaña: ‘’que nada nos quite nuestra manera de disfrutar de las cosas’’.


# Valla de carretera pastas GALLO.

La valla de carretera de pastas Gallo consistirá en un holograma situado de tal forma en que la imagen cambiará a medida que se acercan o alejan de la valla.

La valla contendrá un plato de pastas gallo lleno que en el transcurso y cambio de posición del holograma pasará a estar el plato vacío.
La imagen en el plato lleno contendrá la frase ‘’visto…’’ y en la imagen del plato vacío contendrá la frase ‘’…y no visto’’ para así formar el eslogan: ‘’visto y no visto’’.

El fondo será negro, los platos blancos y contendrán pasta que se pueda identificar como de la marca.  Al margen inferior derecho aparecerá el logotipo de la marca PASTAS GALLO.






                                                                 '' Visto y no visto''


# Página de prensa para marca de helados.




Aparecerá un cono de helado con un fondo que contraste con el color del sabor del helado. El helado tendrá indicios de que se está derritiendo, por eso aparecerá el barquillo manchado y unas gotas que lleguen hasta la esquina inferior derecha de la página de prensa.

El gesto de chuparnos la yema del dedo índice para pasar página es la conexión para establecer una relación con las gotas de helado que estarán en el borde de la página justo donde pasamos. La sensación que busco es que parezca que estas chupando las gotas del helado cada vez que mojas el dedo con los labios para pasar página.

El eslogan será: ‘’Para chuparse los dedos’’ Helados LorenaCreaciones.

# Cuñas de radio para anunciar Balneario CARICIAS


Anunciar un balneario tiene que movernos a la tranquilidad o inspirárnosla en cualquiera de sus versiones.
Esto es lo que pretendo hacer con balneario Caricias. Normalmente encontramos la tranquilidad en las cosas sencillas, y naturales.

El formato de las cuñas constará de 20’’ en los que aparezca un sonido de la naturaleza, y directamente después una voz femenina que diga ‘’¿lo echas de menos?’’.
Próximamente Balneario Caricias, la tranquilidad que buscabas.  El tiempo total empleado para cada cuña será de 30’’.
  
       1.   Aparecerá el sonido de los pájaros en la mañana, sin ningún otro tipo de ruido mecánico o humano. Al final cantará un gallo, sonido muy típico en los pueblos donde abundan los corrales de éstos.
Seguidamente la voz femenina habla pausada y tranquila ‘’¿Lo echas de menos?’’ Balneario Caricias, la tranquilidad que buscabas.


2.    2.   La segunda cuña abre con el sonido de un río en su curso natural, finalmente llega a una cascada donde aumenta el volumen del sonido por  la propia naturaleza de ésta.
Seguidamente la voz femenina habla pausada y tranquila ‘’ ¿Lo echas de menos?’’ Balneario Caricias, la tranquilidad que buscabas.


3.    3.   La tercera cuña abre con el sonido del campo que se entremezcla con el viento y finalmente desemboca en el sonido de hojas de los arboles.
Seguidamente la voz femenina habla pausada y tranquila ‘’ ¿Lo echas de menos?’’ Balneario Caricias, la tranquilidad que buscabas.


Quién me iba a decir, que el día que elegí esta asignatura optativa, iba a acabar tan orgullosa y satisfecha de mi elección. Y es que, es de esas asignaturas que pienso que deberían ser casi casi obligatorias.

Te ayuda con las redes sociales, tan importantes hoy en día, pero con las que interesan de verdad. Las que ayuda a encontrar trabajo y a relacionarte con personas de interes profesional.
Además hemos recibido consejos realmente útiles, para enfrentarnos a realidades tan cercanas como son las entrevistas de trabajo, la preparación de un curriculum vitae, el control de nuestra comunicación no verbal, etc.

Debo ser sincera aconsejando este tipo de asignaturas a toda aquella persona que lo tenga en duda. Se facilita el trabajo en las clases prácticas, obtienes facilidad de movimiento puesto que existe una fecha para entregar las prácticas pero el tiempo te lo organizas como quieras, y además obtienes semanalmente instrucciones para realizar las prácticas. Instrucciones que no sólo sirven para la realización de éstas sino para nuestro futuro no tan lejano.

Si quereis saber más sobre comunicación y mercado de trabajo, pincha aquí.





Sólo necesito decir, hasta siempre comunicación y mercado de trabajo.

Todo comunica. Pep Rubio.

Dicen que cualquier comportamiento es una forma de comunicación, así que es imposible no comunicarse.

Pep Rubio, llegó a clase para hablarnos de comunicación no verbal. De lo importante y lo que comunica unos determinados tipos de miradas, de aromas, de gestos o de vestuarios.
La comunicación no verbal, adopta una postura muy importante y sobre todo cuando nos enfrentamos a otra persona cara a cara.

Foto recogida de la presentación de Pep Rubio en clase.


Algunos consejos fueron:
  1. Ser auténticos. Forzar la comunicación nos hace parecer antinaturales. 
  2. Tener más cuidado con las mujeres en la comunicación no verbal ya que analizan todo mucho más que los hombres. 
  3.   Saludar con un apretón de manos sencillo, con la mano recta, ya que significa igualdad y acompañado de un contacto visual. 
  4.   No cruzar  los brazos porque demuestra inseguridad y desonfianza. 
  5.   La mirada no miente. Los mentirosos  siempre miran a los ojos.

‘’La boca puede mentir, pero la mueca que se hace en ese momento, revela, sin embargo, la verdad’’, decía Nietzche.

Por la importante que demuestra ser este tipo de comunicación, debemos cuidarla lo máximo posible aunque sin llegar a obsesionarnos con esto.

Para un buen uso es necesario leer los gestos con un contexto y buscar congruencia con el mensaje que se nos pretenda transmitir.
También hay que ser conscientes de nuestro propio cuerpo, para hacer que los demás se sientan cómodos contigo si es lo que prentendes o ‘’desutilizarlos’’ para conseguir lo contrario. 
En definitiva aprovecha esta comunicación para tus oportunidades.

Prueba nº 9. Be careful with social media.

Aquellas desconocidas como eran las redes sociales hace unos años, y no tantos. Hoy aparecen en cada conversación si es que no la estamos teniendo a través de ellas.

Primero me inicié en Tuenti, sin ni siquiera saber demasiado de ella. Para mi es, como dice la canción, ‘’ el sitio de mi recreo’’. Sólo tengo amigos y conocidos; y la uso para hablar con ellos y ver sus actualizaciones.



Después vino Facebook,  sonaba mas internacional e incluso más adulto y no me confundía. Aquí tengo agregada o sigo a empresas, revistas, curiosidades, etc. El uso que le doy es seguir las actualizaciones de mis contactos que suelen tener un carácter más profesional y serio que Tuenti.




Y para finalizar, o eso pensaba, llegó Twitter. Me enteré de casualidad por la recomendación de un ponente en una conferencia sobre publicidad en la red hace ya 2 años. Cuando la gran mayoría no sabía ni lo que era. Sinceramente, empecé a utilizarlo hace poco más de medio año. Mis contactos son personalidades de los temas que más me interesan. Sigo de vez en cuando sus actualizaciones y yo también me dedico a pensar en voz alta, de vez en cuando.





No me considero, precisamente, una apasionada de las redes sociales, aunque sé que quizá esté ahí el futuro de la mayoría de los jóvenes y empresas. Yo mientras tanto, actualizo mi curriculum vitae periodicamente y lo envio a través de la red. Pero soy de las que pienso que a las cosas hay que ponerles pasión y con muchas dudas yo podré creer que a través de una pantalla esto se pueda transmitir.

Sus consejos, nuestra motivación. Manuel Gil.

Nos enteramos de la ponencia, casi de casualidad, pero conociendo el cargo del ponente salimos casi corriendo a escucharle.
Llegamos a clase y sorprendidos por la afluencia, escuchamos a Manuel Gil, director de Recursos Humanos de Fnac Bulevar, de Alicante ciudad.


Manuel no hablaba con aparente sinceridad, con orgullo y sobre todo con ojos de entendimiento.
Nos contó su formación. Licenciado en Derecho. También sus épocas de vaivenes tras finalizar estudios. Dicen que cuando cierras una etapa te sueles encontrar perdido. 
Él continuó su formación con un máster que le llevó a hacer las prácticas en una empresa de trabajo temporal y de ahí, salió con trabajo, una sustitución por maternidad (poco a poco). Decía, que su búsqueda de empleo siempre fue activa, no dejó nunca de preocuparse por mejorar en su profesion. Tuvo que ‘’hacer las maletas’’ e irse a Madrid, pero como siempre, sin dejar de buscar trabajo.

Un día, le llego la suerte, la buena, y le ofrecieron un puesto directivo en Fnac Alicante, su ciudad.
Todo llega, pero nada vale sino cuesta.

Siempre me resulta interesante escuchar, pero sobre todo, escuchar a los que te pueden entender porque han estado en tu situación, a aquellos con capacidad empática, a aquellos que pueden ser grandes si es que no lo son ya. Me apunto sus consejos, seguro que serán útiles.



Prueba nº 8. Antes de nada, me gustaría presentarme.

Lorena Cabañero Jareño
C/ 1ºC
03690 San Vicente del Raspeig, Alicante
Tlf: 659 ...
X XX
Director RRHH
Avenida ...
03003 Alicante
Tlf: 966...
Estimado Sr. XX:
Me dirijo a usted con el fin de mostrarle mi interés por las vacantes en puestos de empleo de los diferentes departamentos de XXX, que ofertan en su página web.
Le envío la carta con la intención de que me tengan en cuenta para futuros procesos de selección en su empresa que pude conocer tras su agradable y última ponencia.

Actualmente estoy cursando tercero de Publicidad y Relaciones Públicas, que me cualifica lo suficiente para desempeñar la mayoría de los puestos que se ofertan. Además he finalizado cursos centrados en marketing y tendencias que me otorgan una formación renovada y propicia para los puestos de trabajo que ofertan. 

Debo añadir que la moda, la música, la lectura y el cine forman parte de mi vida, y me apasionaría poder trabajar en algo relacionado con ello.
Si lo considera oportuno, me gustaría tener una entrevista personal con usted para proporcionarle más detalles  respecto a mi curriculum, expectativas y cualidades que podrían interesarle para cubrir las vacantes de XXX. Podrá contactar conmigo en 659... o lorenacreaciones@gmail.com
En espera de su respuesta, reciba un cordial saludo.

Lorena Cabañero Jareño
Alicante, 2011

Prueba nº 7. En 3º de la EOI.

Pleno julio alicantino. 4.30h de la tarde. 40 grados.
Vestía unas bermudas estampadas y una camiseta blanca. Ni largo, ni corto. Ni discreta, ni llamativa. Apropiada para el momento y si había alguna duda me confirmé al llegar.


Me esperaba una chica, de mediana edad. Vestida como ‘’de estar por casa’’.
Tuve suerte, no iba sola. Así, los nervios y la tensión se hacían más llevaderos, y la entrevista más dinámica (gracias Alberto).
Un curriculum simple, en comparación a cómo lo prepararía ahora. Quizás también poco enfocado a la entrevista y al puesto de trabajo.
Tras conversar un rato, llegó el momento: what are you doing this morning? Uff! Hasta aquí hemos llegado, pensé. Como pude me solté a decirle mis 4 ''englishismos todoterreno''.



Acabó la entrevista, y sinceramente, si hubiera sido la empleadora y según los requisitos que pedía, me llega alguien como yo llegué, dudo que le hubiera contratado. Era un puesto que necesitaba mucho conocimiento de idiomas y una formación de animación hotelera muy concreta.
Acabé contenta porque por lo menos lo intenté. Mi curriculum está en proceso de modificación creativa y ahora estoy asistiendo a 3º de la Escuela Oficial de Idiomas.
Aún me quedan otros tres cursos, pero no dejaré de intentarlo.
Buenos días. Me llamo Lorena Cabañero Jareño.
Tengo 21 años y soy de una pequeña localidad conquense, El Peral. Actualmente vivo en San Vicente del Raspeig, Alicante.

El motivo que me trajo aquí fué estudiar la licenciatura en Publicidad y Relaciones Públicas de la Universidad de Alicante, carrera en la que estoy cursando el tercer año y con la cual estoy muy contenta. Un año antes, cursé primero de Administración y Dirección de Empresas en el campus de Albacete de la UCLM, tras finalizar bachillerato de ciencias sociales en el Instituto de Educación Secundaria Jorge Manrique de Motilla del Palancar.

Mi formación entorno al marketing, la publicidad y la comunicación ha ido en la medida de lo posible haciendose hueco en mi vida. He cursado seminarios como ''marketing y comercio electrónico'', ''marketing creativo'' o '' coolhunting: creación de tendencias''. También tengo otro tipo de titulaciones como el curso de monitor de actividades juveniles por la asociación Ágora y carnét de conducción B.

Mi vida laboral no es demasiado extensa, pero generalmente relacionada con mi formación académica.Mi primer trabajo fué de azafata de promociones con la agencia de publicidad Mayday comunicación, Alicante. También en AB Public Relations como ejecutiva de cuentas en Madrid. Y de redactora en la productora de televisión Gremar, Alicante.

Me gustaría desarrollar mi formación en una empresa que ofrezca perspectivas de futuro y promoción profesional. Para ello respondo a un perfil profesional de capacidad de trabajo en equipo, responsabilidad y don de gentes. Además de disponibilidad para incorporación inmediata y horarios.

Si te interesa, me podrás encontrar en lorenacj29@hotmail.com, lorenacreaciones@gmail.com o mi teléfono 659...

 

Prueba nº 5. En busca del trabajo perdido.

Supongo, que al igual que si lo hiciera personalmente, buscar trabajo como creativa en la red es, cuanto menos, complicado. Y ya no más el hecho de buscar, sino el de encontrar.


Páginas como: Infojobs, Primerempleo, Laboris, Infoempleo, Oficina de empleoAdecco o empleo para jóvenes, ayudan a la búsqueda de trabajo tanto en España como fuera del país.

Dejo abiertas todas las categorías (a ver si hay más suerte) pero los resultados no varían tanto.
Experiencia, nivel de inglés alto, salarios bajos, horario laboral partido o tripartido… y un largo etc. Sin duda, son las grandes ciudades y la zona costera, quienes ofrecen más ofertas de empleo. Lógico. Aún así, estaría dispuesta a moverme a cualquier parte del país y a muchas del mundo si encontrara una oferta de empleo acorde a mi cualificación.

Época de vacas flacas, decía mi madre. Así debe de ser, sí. Porque no sólo es difícil encontrar trabajo del perfil profesional concreto que busco sino de muchos otros. 

Dicen los viejos del lugar, los ya curtidos o los que ya tienen como respaldo unos años de experiencia, que antes no se preguntaba ningún tipo de condición laboral. Se trabajaba unos días, ‘’te probaban’’ y si les gustabas bien, sino… a otra cosa, mariposa.

Hoy en día, la cualificación de la mayoría de los jóvenes aspirantes a trabajar, no suele ser tan baja como hace unos años. Títulos universitarios, masteres, post grados, cursos, seminarios, idiomas, etc.
¿Qué es lo que falla entonces? ¿Dónde está la solución?
Quizá será la situación económica actual la que nos impide demostrar nuestras cualidades en nuestro ámbito. O quizá, lo exigentes que somos a la hora de encontrar un empleo, la poca flexibilidad que ponemos o la baja conciencia de necesidad de empleo que tenemos.



Sea como fuere, debemos dejarnos las exigencias para otro momento y si realmente necesitamos trabajar, empezar trabajando en encontrar un empleo lo más cercano posible a nuestras exigencias porque seguramente este nos abra otras puertas que nunca se sabe dónde te pueden llevar.